İçindekiler:
- Zulliger testi: tanımı ve kökeni
- Bu test nasıl yapılır?
- Zulliger Testi Cevap Kılavuzu
- Bireysel mod
- Kolektif yöntem
- Tepki aşaması
- Zulliger test sayfaları
- Zulliger Online testi
- Personel Seçimi için Zulliger Testi Fotoğrafları
Değerlendirme: 4.6 (5 oy) 8 yorum
Z testi olarak da bilinen Zulliger testi, psikanalizin yorumlama yöntemini kaybetmeden kişiliğimizin özelliklerini basit ve etkili bir şekilde tanımlamayı amaçlayan bir projektif tekniktir.
Personel seçimi için Zulliger Testi, bir psikometrik testin güvenilirliğini veya geçerliliğini kaybetmeden bir gruba uygulanabilecek bir test oluşturma ihtiyacından doğmuştur. Aşağıdaki Psychology-Online makalesinde bu ilginç kişilik testinin sırlarını keşfetmeye cesaret edin.
Ayrıca şunlarla da ilgilenebilirsiniz: Çevrimiçi Psikoloji - Domino Test Dizini- Zulliger testi: tanımı ve kökeni
- Zulliger Testi Cevap Kılavuzu
- Zulliger test sayfaları
Zulliger testi: tanımı ve kökeni
İkinci Dünya Savaşı sırasında İsviçre ordusu, orduya katılmak ve resmi mevkileri doldurmak için en uygun adayları seçmek üzere yola çıktı. Ancak bunun için psikolojik bir testten veya testten geçmeleri ve bu şekilde adayların zihinsel kapasitelerini değerlendirmeleri gerekiyordu.
Hans Zulliger o sırada psikolojik hizmetler müdürüydü ve kişiliğini değerlendirmek için insanlara Rorschach testini uygulamaya başladı. Kısa süre sonra, daha hızlı ve aynı anda tüm bir grup insana uygulanabilecek bir araca ihtiyacı olduğunu fark etti.
Bu amaçla Hans Zulliger, Rorschach plakalarına ve Bero testine dayalı bir test geliştirmeye karar verdi. Bununla birlikte, daha basit olmasını ve bu testin toplu olarak uygulanmasına izin verecek daha spesifik yönetim yönergelerine sahip olmasını istedim. Böylece, personel seçimi için Zulliger testi doğdu.
Bu test nasıl yapılır?
Bu projektif teknik, her birinde bir nokta bulunan üç sayfadan oluşur (Rorschach testine çok benzer). Bu lekeler yorumlanmalı ve her yorumla birlikte uygun profesyonel psikolojik bir profil geliştirmelidir. Zulliger testinin cevaplarını yorumlama kılavuzu, testin geçerliliğini ve güvenilirliğini artırmaya yardımcı olan daha birçok faktör içerir, bu, genellikle çok öznel bir yoruma sahip oldukları için eleştirildikleri için yansıtmalı teknikler için büyük bir zorluk teşkil eder.
Zulliger Testi Cevap Kılavuzu
Bu projektif tekniği yapabilmek için, personel seçiminden sorumlu kişinin paftaları uygulamak üzere eğitilmesi ve hazırlanması gerekir. Zulliger testinin yorumlama türüne bağlı olarak prosedürün üç ila dört saat arasında sürdüğü sıklıkla söylenir.
Bireysel mod
Öncelikle, soruları cevaplayacak kişinin odaklanabileceği sessiz bir alana ihtiyacınız var. Ardından, psikolog veya profesyonel aşağıdaki talimatları sunmalıdır:
- " Her birinin üzerinde bir resim bulunan üç sayfa sunacağım. Bu resimler rastgele oluşturulmuş ve belirli bir figürü temsil etmiyor. Ancak, her kişi kavramları, hikayeleri, hisleri… sonra ne yapmanız gerektiğini yorumlayabilir veya hayal edebilir. bana her noktada ne gördüğünü anlatmaktır "
Kolektif yöntem
Zulliger testi, personel seçim sürecini hızlandırmak için gruplar halinde de uygulanabilir. Bunun için, aynı öngörülen sayfalar sunulabilir, böylece tüm grup onları görebilir ve aynı önermeyi iletebilir. Bununla birlikte, süreci hızlandırmak için, sınava yanıt veren kişilerin bunu bir kağıt üzerinde yapmaları gerekir.
Tepki aşaması
Bu testi doğru bir şekilde yorumlamak için, her kişinin gerçek cevaplarının kaydedileceği bir kayıt sayfası kullanılmalıdır. Testin geçerliliğini artırmak için başka bir talimat takip edilmelidir:
- "Şimdi bana cevap kağıdında bana tarif ettiğiniz her şeyi çizimin veya şeklin hangi bölümünde gördüğünüzü ve bunun hakkında düşünmenizi sağlayan faktörün ne olduğunu söylemeniz gerekiyor"
Tüm veriler toplandıktan sonra, yanıtları yorumlamaya devam edebiliriz. Bunu yapmak için, yanıt süresi, sayfa başına yanıt sayısı, belirleyiciler, yanıtların içeriği gibi çok özel bir dizi faktör dikkate alınır…
Zulliger test sayfaları
Daha önce de bahsettiğimiz gibi, personel seçimi için Zulliger testi sadece üç sayfadan oluşmaktadır. İçlerinde sloganda tanımlandığı gibi rastgele yaratılan ve herhangi bir nesne, hayvan ya da insan gibi görünme niyeti olmadan yaratılan lekeleri görebilirsiniz.
- İlk sayfa renksiz, sadece beyaz, gri ve siyah olarak sunulur. Uzmanın daha fazla bilgiyi yorumlayabileceği en kompakt sayfa olarak kabul edilir.
- İkinci sayfada daha fazla renk görebilirsiniz: farklı yoğunluk seviyelerinde kırmızı, yeşil ve koyu sarı. Karşılaşan hayvan figürleri ve hareketleri genellikle görülür. Bu sayfa, organize etme yeteneği ile ilgilidir.
- Bu son sayfa, kırmızı tonları siyah ve gri tonlarıyla birleştirir, genellikle kişilerarası ilişkiler sayfası olarak yorumlanır.
Zulliger Online testi
Bu yazının sonunda üç baskıyı en iyi kalitede bulabilir, böylece kendinizi / onlarda gördüklerinizi yorumlayabilirsiniz. Kişiliğinizi daha iyi tanımak istiyorsanız, aşağıdaki gibi testler yaptırmanız önerilir: Lüscher renk testi.
Bu makale yalnızca bilgilendirme amaçlıdır, Psychology-Online'da tanı koyma veya tedavi önerme gücümüz yoktur. Sizi, özel durumunuzu tedavi etmek için bir psikoloğa davet ediyoruz.
Personel seçimi için Zulliger testine benzer daha fazla makale okumak istiyorsanız, Psikoteknik ve zihinsel çeviklik testleri kategorimize girmenizi tavsiye ederiz.